Poslední změny a události - Plus 50, z.ú.
1. 6. 2021 |
Zapsán skutečný majitel Mgr. Lucie Schimonová, jako přímý skutečný majitel; skutečný majitel podle § 6 zákona č. 3. 7/2. 02. 1. sb.
|
---|---|
1. 6. 2021 |
Zapsán skutečný majitel Ing. Hana Jechumtálová, jako přímý skutečný majitel; skutečný majitel podle § 6 zákona č. 3. 7/2. 02. 1. sb.
|
|
|
1. 6. 2021 |
Zapsán skutečný majitel Ing. Vladimír Červíček, jako přímý skutečný majitel; skutečný majitel podle § 6 zákona č. 3. 7/2. 02. 1. sb.
|
1. 6. 2021 |
Zapsán skutečný majitel Ing. Monika Červíčková, jako přímý skutečný majitel; skutečný majitel podle § 6 zákona č. 3. 7/2. 02. 1. sb.
|
29. 1. 2019 |
Zapsán skutečný majitel Ing. Monika Červíčková, jako přímý skutečný majitel
|
13. 7. 2017 |
Zapsán základní kapitál 0 Kč
|
13. 7. 2017 |
Zapsán zakladatel Ing. Monika Červíčková, jako zakladatel
|
13. 7. 2017 |
Počet členů statutárního orgánu: 1
|
13. 7. 2017 |
Zapsán člen statutárního orgánu Ing. Monika Červíčková, jako ředitel
|
13. 7. 2017 |
Zapsán způsob jednání: Ředitel zastupuje ústav navenek samostatně.
|
13. 7. 2017 |
Zapsán člen správní rady Mgr. Lucie Schimonová, jako člen správní rady
|
13. 7. 2017 |
Zapsán člen správní rady Ing. Hana Jechumtálová, jako člen správní rady
|
13. 7. 2017 |
Zapsán člen správní rady Ing. Vladimír Červíček, jako člen správní rady
|
13. 7. 2017 |
Počet členů správní rady: 3
|
13. 7. 2017 |
Změna spisové značky z L 20047/MSPH na U 591/MSPH
|
13. 7. 2017 |
Zapsán předmět podnikání: 1. Celospolečenská změna zaměstnanecké politiky vůči osobám nad 50 let věku (dále jen cílová skupina). 2. Šířit osvětu v této oblasti mezi zaměstnavateli a zaměstnanci zvýšení adaptability. 3. Zabezpečovat, udržovat a rozvíjet kontakty mezi osobami cílové skupiny. 4. Zintenzivnění mezinárodní spolupráce v lidských zdrojích a zaměstnanosti cílové skupiny. 5. Zlepšení přístupu k zaměstnání a prevence nezaměstnanosti cílové skupiny. 6. Posílení integrace osob ohrožených sociálním vyloučením nebo sociálně vyloučených s ohledem na cílovou skupinu. 7. Posilování institucionální kapacity a efektivnosti veřejné správy a veřejných služeb s ohledem na cílovou skupinu. 8. Zvyšování konkurenceschopnosti této cílové skupiny na regionální úrovni. 9. Medializace daného tématu za účelem prezentace možných přínosů cílové skupiny pro zaměstnavatele. 10. Napomoci prosazování zákonné normy proti věkové diskriminaci. 11. Poskytovat pomoc při navazování kontaktů odborníků na danou problematiku. 12. Navazovat kontakty s charitativními organizacemi a spolupráce s nimi v rámci pořádání charitativních akcí.
|
13. 7. 2017 |
Změna právní formy z Spolek na Ústav
|
13. 7. 2017 |
Změna názvu z Sdružení Plus 50 o.s. na Plus 50, z.ú.
|
1. 4. 2009 |
Vznik společnosti Sdružení Plus 50 o.s.
|
Údaje o Plus 50, z.ú., IČO: 26563142 byly staženy 10. 5. 2024 z webové stránky justice.cz a služby RES, která sdružuje několik veřejných rejstříků včetně obchodního rejstříku. Zobrazujeme pouze údaje, které byly zveřejněny na základě zákona v různých rejstřících. Seznam odkazů na zdrojové informace naleznete na této stránce. Vydavatel tímto způsobem zpracovává osobní údaje v souladu s čl. 6 odst. 1 odst. f) Obecného nařízení o ochraně osobních údajů, tedy pro účely oprávněných zájmů uživatelů této webové služby, která umožňuje, mimo jiné, vyhledávání v rejstřících z jednoho místa, aniž by údaje z těchto rejstříků sdružovala.
Pokud jste na našich stránkách objevili, že uvedená data neodpovídají realitě, zkontrolujte prosím nejdříve, zda chyba není přímo v příslušném zdrojovém rejstříku. Pokud je, obraťte se s žádostí o opravu dat na příslušnou instituci uvedenou na této stránce. Tím zajistíte aktuálnost dat na našich stránkách a v mnoha dalších komerčních databázích.